GIURÆMILIA rel. 3.0.0.18Skip Navigation Links

Giurisprudenza di merito   Provvedimenti n. 103
Lavoro Contratto (collettivo)
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Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Zompì Chiara
Lavoro rapporto - Retribuzione e crediti del lavoratore - Dipendente di Trenitalia - Capo treno - Retribuzione del periodo feriale - Indennità di utilizzazione professionale (IUP) - Relazione intrinseca con la mansione - Disapplicazione CCNL per contrasto con la Dir. CEE 2003/88 - Rif.Leg. artt.1418, 2109 cc; art.7 Dir CEE 88/2003; art.36 Cost;
Ricorrente vittorioso - Resistente soccombente

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Zompì Chiara
Lavoro rapporto - Retribuzione e crediti del lavoratore - Settore autostradale - Appalto - Addetto alla prevenzione incendi - Trattamento retributivo - CCNL Servizi Fiduciari - Insufficienza ad una vita dignitosa - Violazione dell'art.36 Cost - Nullità - Retribuzione Costituzionale - Responsabilità solidale del committente- Diritto di regresso - Rif.Leg. art.2099 cc; art.29 D.lgs 276/2003;
Ricorrente vittorioso - Resistenti soccombenti

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Bettini Luigi
Lavoro rapporto - Retribuzione e crediti del lavoratore - Personale viaggiante Trenitalia - Retribuzione feriale - Indennità accessorie della I.U.P. variabile e dell'assenza dalla residenza - Inclusione - Dir.CEE 20003/88 - Voci retributive intrinsecamente collegate alla mansione - Differenze retributive - Lavoro contratto collettivo - Nullità di una clausola - Clausola di inscindibilità delle clausole del CCNL - Formula di stile - Rif.Leg. art.2109 cc; art.3 L. 335/1995; art.7 Dir.CEE 88/2003;
Ricorrenti vittoriosi - Resistente soccombente

Tribunale PARMA - Est. dr. Zampieri Ilaria
Lavoro rapporto - Patto di prova - Contratto di lavoro individuale - Previsione di patto di prova di maggior durata rispetto al CCNL Multiservizi - Clausola sfavorevole - Nullità - Sostituzione di diritto - Licenziamento per mancato superamento della prova - Reintegrazione - Rif.Leg. artt.2077 cc; artt.2, 3 D.lgs 23/2025;
Ricorrente vittorioso - Resistente soccombente

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Bettini Luigi
Previdenza sociale - Retribuzione e redditi imponibili - Settore socio-sanitario - Casa di Cura - Accertamenti ispettivi - Contestazione del CCNL Anaste applicato - Reinquadramento e maggiorazioni contributive - Non configurabilità - Rif.Leg. art.2070 cc; art.1 DL 338/1989; art.2 L.549/1995;
Opponente vittorioso - Opposti soccombenti

Tribunale MODENA - Est. dr. Marangoni Andrea
Lavoro Contratto Collettivo - Servizi in appalto di raccolta rifiuti urbani - CCN Multiservizi - Inidoneità - Contratto collettivo applicabile - CCNL Servizi ambientali - Parametro di riferimento - Art.36 Cost - Differenze retributive - Solidarietà del committente - Azione di regresso - Rif.Leg. art.1411 cc; art.29 D.lgs 276/2003; art.30 D.lgs 50/2016; art.36 Cost;
Ricorrente vittorioso - Resistente soccombente

Tribunale MODENA - Est. dr. Martinelli Edoardo
Lavoro contratto collettivo - Appalto di servizi - Soci lavoratori di cooperativa - CCNL Multiservizi - Connessione all'attività svolta - Necessità - Disapplicazione CCNL Servizi Ambientali - Applicazione - Differenze retributive - Responsabilità solidale del committente - Rif.Leg. artt.1676 cc; 29 D.lgs 276/2003; art.30 D.lgs 50/2016;
Ricorrenti vittoriosi - Resistenti soccombenti

Tribunale REGGIO EMILIA - Est. dr. Vezzosi Elena
Lavoro rapporto - Somministrazione - Tecnico di radiologia - Lavoratore somministrato presso Ausl - Emergenza Covid - Parità di trattamento ex art.35 D.lgs 81/2005 - Premi di risultato ed indennità Covid prevista dalla contrattazione integrativa - Diritto alla retribuzione accessoria - Responsabilità solidale dell'Ausl e dell'Agenzia somministrante - Condanna generica - Rapporti interni - Rif.Leg. artt.33, 35 D.lgs 81/2005;
Ricorrente vittorioso - Resistenti soccombenti

Corte d`Appello BOLOGNA - Est. dr. Pascarelli Roberto
[APP TRIB FORLI'] Lavoro rapporto - Licenziamento: giusta causa - Operaia agricola - Rifiuto reiterato di svolgere la mansione - Compatibilità con lo stato di salute - Insubordinazione - Motivi ritorsivi/discriminatori - Esclusione - Giusta causa - Compensazione delle spese - Contratto collettivo - Cooperativa - Natura agricola - CCNL imprese industriali alimentari - Inapplicabilità - Rif.Leg. artt.2135 cc; art.92 cpc; art.1 L.228/2001; art.19 D.lgs 81/2005;
Appellante soccombente - Appellato vittorioso

Corte d`Appello BOLOGNA - Est. dr. Mascini Luca
[APP TRIB REGGIO EMILIA] Lavoro rapporto - Licenziamento: giusta causa - Dipendente di banca - Reato di atti persecutori in danno del coniuge - Previsione collettiva di immediata informazione su circostanze (reati) incidenti sul rapporto fiduciario - Doveri di lealtà e collaborazione - Inadempimento - Giusta causa - Licenziamento: modalità e prove - Doppio recesso - Nuovo licenziamento irrogato in via condizionata agli esiti dell'impugnazione del primo recesso - Condizioni - Rif.Leg. artt.18 L.300/1970; art.1 L.92/2012;
Appellante vittorioso - Appellato soccombente
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